深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)博士后科研工作站

2025年度博士后招聘啟事

深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)于2002年9月30日成立，由深圳特區(qū)報(bào)業(yè)集團(tuán)和深圳商報(bào)報(bào)系合并組建，是深圳三大國(guó)有文化集團(tuán)之一。目前集團(tuán)已構(gòu)建形成覆蓋報(bào)、刊、網(wǎng)、端、號(hào)的全媒體生產(chǎn)傳播體系，綜合用戶總數(shù)超3.2億，綜合實(shí)力位居國(guó)內(nèi)主流黨媒集團(tuán)前列。

2008年6月經(jīng)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、全國(guó)博士后管委會(huì)批準(zhǔn)，深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)正式設(shè)立博士后科研工作站。

為聚焦傳媒技術(shù)革命與智能媒體重塑，探索傳統(tǒng)報(bào)業(yè)在人工智能、大數(shù)據(jù)、元宇宙等新一代信息技術(shù)驅(qū)動(dòng)下的系統(tǒng)性變革路徑、商業(yè)模式創(chuàng)新與社會(huì)影響，培養(yǎng)兼具學(xué)術(shù)素養(yǎng)與實(shí)踐能力的復(fù)合型高端人才，深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)博士后工作站與復(fù)旦大學(xué)新聞傳播學(xué)博士后流動(dòng)站聯(lián)合面向海內(nèi)外公開(kāi)招收若干名博士后研究人員。具體如下：

一、研究課題

1. AIGC在新聞生產(chǎn)中的全流程嵌入、風(fēng)險(xiǎn)控制與效能提升研究

研究方向：研究生成式大模型（AIGC）在新聞線索發(fā)現(xiàn)、自動(dòng)寫(xiě)稿、內(nèi)容摘要、標(biāo)題優(yōu)化、視頻生成及校對(duì)審核等環(huán)節(jié)的應(yīng)用模式。重點(diǎn)攻克人機(jī)協(xié)同的最佳工作流程設(shè)計(jì)、生成內(nèi)容的事實(shí)準(zhǔn)確性核查與意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，并建立效能評(píng)估模型。

2. 智媒時(shí)代新聞生產(chǎn)流程的系統(tǒng)性重構(gòu)與組織變革研究

研究方向：研究國(guó)內(nèi)外領(lǐng)先媒體的組織變革案例；設(shè)計(jì)以“項(xiàng)目制”、“中央廚房+垂直團(tuán)隊(duì)”為核心的敏捷生產(chǎn)組織形式；構(gòu)建適應(yīng)人機(jī)協(xié)作的記者編輯能力模型與績(jī)效考核新機(jī)制；分析轉(zhuǎn)型過(guò)程中的組織阻力與變革管理策略。

3. 基于大數(shù)據(jù)的智能傳播分析與精準(zhǔn)推送系統(tǒng)優(yōu)化研究

研究方向：基于用戶畫(huà)像、行為數(shù)據(jù)和社會(huì)網(wǎng)絡(luò)分析，研究?jī)?nèi)容傳播規(guī)律的預(yù)測(cè)性模型；探索多模態(tài)內(nèi)容（文本、視頻）的個(gè)性化匹配算法；通過(guò)A/B測(cè)試持續(xù)優(yōu)化推薦策略。

4. 地方主流媒體深度融合與商業(yè)模式創(chuàng)新路徑研究

研究方向：研究“新聞+政務(wù)商務(wù)服務(wù)”的創(chuàng)新模式，探索通過(guò)數(shù)據(jù)資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、本土IP打造、智慧社區(qū)服務(wù)、線上線下活動(dòng)等路徑，構(gòu)建多元化收入結(jié)構(gòu)的內(nèi)在邏輯和可行方案。

5. 人機(jī)協(xié)同模式下視頻化/可視化新聞的自動(dòng)化生產(chǎn)研究

研究方向：研究利用AI技術(shù)（如文本轉(zhuǎn)視頻、自動(dòng)剪輯、語(yǔ)音合成、數(shù)據(jù)圖表生成）將傳統(tǒng)文字新聞自動(dòng)化、批量化轉(zhuǎn)化為短視頻、動(dòng)圖、數(shù)據(jù)可視化等產(chǎn)品技術(shù)路徑與生產(chǎn)流程重構(gòu)。

6. 地方主流媒體有效開(kāi)展國(guó)際傳播的策略與效能評(píng)估研究

研究方向：研究如何挖掘具有全球共鳴性的地方敘事；分析海外主流社交平臺(tái)的算法規(guī)則與受眾偏好；探索“借船出?！钡膮f(xié)同傳播機(jī)制；構(gòu)建適用于地方媒體的國(guó)際傳播效果評(píng)估體系。

二、應(yīng)聘條件

1.身體健康，年齡在35周歲以下，獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年；

2.遵紀(jì)守法、品行端正、無(wú)違法犯罪記錄及相關(guān)處分記錄；

3.具有大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)與運(yùn)用、計(jì)算機(jī)、云計(jì)算、人工智能、法學(xué)、社會(huì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、新聞學(xué)及傳播學(xué)等專業(yè)背景；

4.具備獨(dú)立科研能力和創(chuàng)新思維，在相關(guān)領(lǐng)域發(fā)表過(guò)高水平研究成果。

5. 全脫產(chǎn)在站從事博士后研究。

三、招收人數(shù)

1-2名。

四、福利待遇

1.符合條件人員在站期間可申請(qǐng)深圳市博士后在站生活補(bǔ)助36萬(wàn)元（18萬(wàn)元/年）。

2.按深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)薪酬有關(guān)規(guī)定發(fā)放薪酬，享受五險(xiǎn)一金等待遇。

3.集團(tuán)提供人才房（租金低于市場(chǎng)價(jià)）。

4.出站后留深全職工作且與企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動(dòng)合同的，可申請(qǐng)深圳市博士后出站留（來(lái)）深生活補(bǔ)助36萬(wàn)元。

5.若深圳市博士后人才資助政策有所調(diào)整，以最新的文件規(guī)定為準(zhǔn)。

五、報(bào)名要求

應(yīng)聘人員請(qǐng)于2025年10月31日前提供以下材料：

1．個(gè)人簡(jiǎn)歷；

2．博士畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)（應(yīng)屆博士提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表或博士學(xué)位論文答辯委員會(huì)決議書(shū)，入站后補(bǔ)交博士學(xué)位證書(shū)及畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件；國(guó)外獲得博士學(xué)位的留學(xué)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位認(rèn)證書(shū)）；；

3．相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域兩位博士生導(dǎo)師推薦信；

4．代表性學(xué)術(shù)論文2篇、著作等；

5．簡(jiǎn)要提供個(gè)人擬從事課題的研究計(jì)劃（2000字左右）；

6．身份證復(fù)印件或具有同等效力的證件復(fù)印件。

六、聯(lián)系方式

報(bào)名材料的電子版和原件掃描件發(fā)送至career@sznews.com。

聯(lián)系人：章老師 0755-83517636；舒老師0755-83518503

單位地址：廣東省深圳市深南大道6008號(hào)深圳特區(qū)報(bào)業(yè)大廈，深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)人力資源部

郵編：518009